## Om programmet Organisationer världen över behöver ständigt utvecklas för att möta kraven från digitalisering, globalisering och hållbarhet. De söker ledare som kan hantera människor och processer, tolka data och guida organisationer genom komplexa förändringsresor. Det här programmet ger dig de kunskaper och färdigheter som krävs för att göra just det. Leading Change, Organisations, and People är ett av JIBS Master’s in Management (MiM)‑program - som är rankade av Financial Times - och kombinerar breda kunskaper i management med specialiserad kompetens inom ledarskap och organisationsutveckling. Det riktar sig till studenter med höga ambitioner, som vill utveckla sin förmåga att leda människor, driva förändring och skapa långsiktigt värde i internationella organisationer - såväl nyutexaminerade som yrkesverksamma i början av karriären som vill ta nästa steg mot ledar‑ eller konsultroller. Med utgångspunkt i nordisk ledarskapstradition utvecklar programmet din förmåga att leda ansvarsfullt, samarbeta effektivt och bidra till hållbar utveckling. Redan från start bygger du viktiga kompetenser inom kommunikation, digital kompetens, etiskt resonemang och interkulturellt samarbete. Samtidigt utvecklar du ett entreprenöriellt, ansvarsfullt och globalt perspektiv som rustar dig för framtidens ledarskap. ### År 1 - Grundläggande management och fördjupat ledarskap Under det första året läser du ett gemensamt kurspaket inom MiM‑programmen (30 hp). Här bygger du en stabil bas inom management med kurser i bland annat dataanalys, teamdynamik, redovisning och finansiering, projektutformning och riskhantering. Samtidigt fördjupar du dina kunskaper i ledarskap och organisationsutveckling genom kurser i: - Strategiskt beslutsfattande under osäkerhet - Corporate entrepreneurship och strategisk förnyelse - Förändringsledning med fokus på makt, inflytande och samarbete - Strategisk och hållbar HRM - Att designa system för prestation - Organisationslärande och kunskapshantering Denna parallella struktur gör att du bygger både en bred managementkompetens och en djup specialisering inom ditt område. Du studerar med en internationell studentgrupp och samarbetar med både lärare och praktiker från olika discipliner. Samtidigt utvecklar du professionella färdigheter inom dataanalys, kommunikation, etiskt resonemang och tvärkulturellt teamwork och bygger ett internationellt nätverk. ### År 2 - Forma din egen väg Under det andra året kan du anpassa utbildningen efter dina mål. Du läser valbara kurser på JIBS eller utomlands vid ett av våra många partneruniversitet och har möjlighet att inkludera en praktikperiod som en del av dina studier. Den avslutande terminen ägnas åt ditt masterexamensarbete, där du tillämpar dina kunskaper i ett fördjupat ämne inom ledarskap och organisationsutveckling. På JIBS går teori och praktik hand i hand. Genom projekt, fallstudier och samarbeten med organisationer stärker du din förmåga att designa, implementera och leda förändringsprocesser. Samtidigt utvecklar du avancerade färdigheter kopplade till analys, forskning och kommunikation, vilket är avgörande i en tid då digitalisering och globalisering omformar hur organisationer fungerar och hur beslut fattas. ### Din framtida karriär Efter examen har du en stark kombination av strategisk förståelse och människoorienterat ledarskap – kompetenser som gör dig attraktiv på arbetsmarknaden både i Sverige och internationellt. Du kan arbeta i roller som: - förändringsledare - projektledare - managementkonsult - general manager - business developer - people & culture‑manager - strategisk HR‑chef Programmet ger dessutom en utmärkt grund för dig som vill fortsätta med forskarstudier.